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弁護士コラム
労働問題を弁護士がプロの目線から解説します
2023年09月28日
その他
退職証明書
転職
失業保険
退職証明書とは? もらえないときは? 離職票との違いや対処法
退職証明書とは、会社を退職した事実を証明する書類です。退職証明書は、転職先から提出を求められたときや国民年金・国民健康保険への加入時などに必要となる書類ですの…
コラム全文はこちら
2023年09月21日
労働条件・ハラスメント
ボーナス
賞与
退職
退職時期
支給日前の退職でボーナス(賞与)は受け取れる? 支給の条件や適切な退職時期を解説
厚生労働省が公表している「令和4年雇用動向調査結果の概要」によると、令和4年の1年間で離職した一般労働者の数は441万4900人でした。このなかには予期せぬ解…
コラム全文はこちら
2023年09月21日
労働条件・ハラスメント
退職できない
在職強要
退職できない! 会社から強引な引き止め、脅しに遭った場合の対処法
「退職届を提出しても受理してもらえない」「退職の意を伝えたところ会社から『無責任!違約金を払え!』と脅された」……会社を辞めたくても、スムーズに退職できないケ…
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2023年09月19日
労働問題全般
あっせん
斡旋
紛争
あっせんとは? やるとどうなる? 利用するメリット・デメリット
会社との間でトラブルが生じた場合には、「斡旋(あっせん)」という制度を利用することで解決できる可能性があります。あっせんとは、公平中立な立場の第三者機関が労働…
コラム全文はこちら
2023年09月12日
その他
訴える
リスク
訴訟
弁護士
労働問題で会社を訴えるリスクとは? リスクを抑えて解決する方法
不当解雇・退職強要・残業代の未払い・ハラスメントなど、労働問題で会社とトラブルになった際には、会社を訴えることも検討すべきです。会社を訴えることにはリスクもあ…
コラム全文はこちら
2023年08月28日
不当解雇・退職勧奨
解雇予告手当
不当解雇
弁護士
解雇時にもらえる解雇予告手当とは? 支払われない時の対処法
会社が労働者を解雇するには、少なくとも30日前に解雇予告をしなければなりません。解雇予告なく解雇された場合には、労働者は解雇予告手当を受け取ることができます。…
コラム全文はこちら
2023年08月03日
残業代請求
課長
残業代
名ばかり管理職
課長は残業代が出ない? 残業手当は? 違法なケースと注意点
「課長に昇進したことで、残業代が支払われなくなってしまった」と、不満に感じている方は少なくありません。課長への昇進は、キャリアアップという面からみれば喜ばしい…
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2023年07月18日
残業代請求
残業代
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残業代が出ない会社を辞めたい!未払い残業代の請求方法と注意点
「会社が残業代を支払ってくれない」など残業代に関する悩みを抱いている方は少なくないでしょう。残業代が出ないとモチベーションが上がらず、会社を辞めることを検討し…
コラム全文はこちら
2023年07月06日
不当解雇・退職勧奨
不当解雇
解雇
内容証明
相談
不当解雇で内容証明を送るには? チェックポイントと注意点
会社から解雇されたものの、ちゃんとした解雇理由ではないなどの場合には、不当解雇の可能性があります。不当解雇による対処法のひとつに、解雇の撤回を求めて会社と交渉…
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2023年07月03日
労働基準監督署
退職
有給消化
労基署
弁護士
退職するのに有給消化を拒否された! 労働基準監督署へ相談するべき?
日本における有給休暇の取得率は諸外国と比べて低いため、退職が決まった時点で有給休暇の大半が残っている方も多いでしょう。できれば、最終出社日までに有給消化をした…
コラム全文はこちら
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