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不当解雇・退職勧奨の弁護士コラム
残業代請求
不当解雇・退職勧奨
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労働問題全般
その他
不当解雇・退職勧奨
2023年08月28日
不当解雇・退職勧奨
解雇予告手当
不当解雇
弁護士
解雇時にもらえる解雇予告手当とは? 支払われない時の対処法
会社が労働者を解雇するには、少なくとも30日前に解雇予告をしなければなりません。解雇予告なく解雇された場合には、労働者は解雇予告手当を受け取ることができます。…
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2023年07月06日
不当解雇・退職勧奨
不当解雇
解雇
内容証明
相談
不当解雇で内容証明を送るには? チェックポイントと注意点
会社から解雇されたものの、ちゃんとした解雇理由ではないなどの場合には、不当解雇の可能性があります。不当解雇による対処法のひとつに、解雇の撤回を求めて会社と交渉…
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2023年06月22日
不当解雇・退職勧奨
内々定取り消し
内々定を取り消された!違法?損害賠償請求できる?
厚生労働省によると、令和4年3月新卒者のうち内定を取り消された人は50人でした(出典:厚生労働省ホームページ)。このデータはハローワークへの報告をもとに算出さ…
コラム全文はこちら
2023年06月05日
不当解雇・退職勧奨
不当解雇
慰謝料
不当解雇で慰謝料請求したい! 認められる可能性があるケースと手順
会社が労働者を解雇するためには、厳格な要件を満たさなければなりません。そのため、正当な理由のない解雇については、不当解雇にあたる可能性があります。不当解雇をさ…
コラム全文はこちら
2023年05月18日
不当解雇・退職勧奨
不当解雇
退職金
不当解雇された場合、退職金はもらえる? 慰謝料は請求できる?
会社から解雇された場合には、退職金をもらうことができるのかどうか不安を抱いている労働者の方もいるでしょう。勤務年数によっては、退職金の金額が高額になりますので…
コラム全文はこちら
2023年05月11日
不当解雇・退職勧奨
退職勧奨
会社都合
退職勧奨は受け入れるべきか? 会社都合退職と自己都合退職の違いは?
人件費の削減や新陳代謝などの目的で、会社が従業員に対して退職を勧めることを「退職勧奨」といいます。退職勧奨を受け入れた場合、本来であれば会社都合退職の扱いとな…
コラム全文はこちら
2023年04月27日
不当解雇・退職勧奨
不当解雇
訴える
会社を不当解雇で訴える! 勝つために必要な手順とかかる費用
会社から解雇されたとしても、正当な手続きを踏んでいなかったり、正当な理由がなかったりした場合には、不当解雇にあたる可能性があります。不当解雇された労働者として…
コラム全文はこちら
2023年02月28日
不当解雇・退職勧奨
研究者
雇い止め
2023年3月、研究者が「大量雇止め」の危機! 違法な企業にいかに対抗すべきか?
理化学研究所では、同所に所属する有期雇用研究者の約2割にあたる約600名もの研究者を、2023年3月末(令和4年度末)で雇止めとする方針であると報じられていま…
コラム全文はこちら
2023年01月17日
不当解雇・退職勧奨
不当解雇
裁判
不当解雇で裁判したらどうなる? メリットや生活費の不安・疑問を解決!
会社(使用者)から不当解雇された場合、労働者は解雇の無効を主張すべきです。交渉や労働審判のほか、裁判(訴訟)を通じて解雇の無効を主張することで、復職や有利な条…
コラム全文はこちら
2022年11月17日
不当解雇・退職勧奨
不当解雇
復職
不当解雇を会社と争い復職することは可能? 復職までの流れと注意点
会社から解雇を言い渡されたとしても、解雇理由や解雇までの流れに納得がいかないという場合には、不当解雇が疑われます。会社が労働者を解雇するためには、厳格な要件を…
コラム全文はこちら
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